Prefeita diz que mesmo em crise, o município nunca deixou de valorizar o servidor público
Acompanhado de auxiliares, Luana Bruno recentemente foi ao rádio falar sobre as conquistas dos servidores, numa entrevista exclusiva ao empresário Cleodon Bezerra, no programa “Costa Branca em Debate” (Foto: Jailton Rodrigues)
A prefeita de Areia Branca, Luana Bruno (PMDB), considera que apesar do momento de crise, de contenção de despesas e grande dificuldade financeira, o município não deixou de reconhecer a importância daqueles que dedicam o seu dia a dia ao serviço público em nossa cidade.
Ao longo do seu governo, ela não poupou esforços e reconhecendo a importância da valorização do servidor efetivo municipal, cumpriu todas as atualizações de salários dos programas determinados pelo Governo Federal, como Pisos Fundeb, Programa Agentes Comunitários de Saúde (PACS) e de Endemias.
A atual gestão ainda implementou a gratificação de periculosidade da ordem de 30% para todo o corpo da Guarda Patrimonial e Vigilantes, acima de 130 funcionários.
A gestão concedeu reajuste salarial para todos os funcionários de níveis técnico e superior , sendo 20% de aumento em 2014, e este ano, 15% de reajuste salarial, que somados, esses valores representam o maior aumento salarial da história do funcionalismo público municipal de Areia Branca.
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Quem sou eu
- Luciano Oliveira
- Jornalista do jornal O Mossoroense, redator do noticiário matinal “Costa Branca em Notícias”, da Rádio Costa Branca – FM 104,3 de Areia Branca (RN), onde aos domingos apresenta o programa de variedades “Domingão da 104”
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